Штраф на работе по Трудовому Кодексу

Штрафы — законно ли? Чем штрафование грозит работодателю? Штрафование — один из самых распространённых методов мотивации, применяемый работодателями в отношении своих подчинённых. Многочисленные штрафы воспринимаются как должное обеими сторонами рабочих …

Прочитать…Штраф на работе по Трудовому Кодексу

Правовая организация трудоустройства квотирование рабочих мест

Что значит квотируемое рабочее место Обновление: 10 августа 2017 г. Для некоторой категории граждан государство предусмотрело обязательное резервирование рабочих мест. Такие места называются квотируемыми. Квотируемое рабочее место: что это такое …

Прочитать…Правовая организация трудоустройства квотирование рабочих мест

Что такое рецидив в уголовном праве?

Рецидив преступлений: виды и меры наказания Сегодня мы поговорим про рецидив преступлений, а именно, что такое повторное совершение преступления, необходимо ли доказательство умышленности совершенного деяния. А также, разберем, какое наказание …

Прочитать…Что такое рецидив в уголовном праве?

Рубрики УК

Что считается прогулом по Трудовому Кодексу РФ?

Что считается прогулом по Трудовому кодексу и когда за него грозит увольнение по статье Под прогулом законодательство понимает длительное и системное нарушение в выполнении трудовых обязанностей на фирме или предприятии. …

Прочитать…Что считается прогулом по Трудовому Кодексу РФ?

Доверенность на выдачу заработной платы другому лицу

Доверенность на получение зарплаты другим лицом: образец Большинство работодателей перечисляют зарплату сотрудникам на карточку или выдают из кассы лично в руки. Если по определенным причинам человек не может прийти на …

Прочитать…Доверенность на выдачу заработной платы другому лицу